91年錄取率1.39%、93年錄取率1.37%、95年錄取率1.63%
沒有一屆考試錄取率破2%，如此難考的考試，為什麼每次公告招考仍舊有成千上萬的考生躍躍欲試？
台灣長期處於經濟不景氣的狀況，再加上勞退新制實施的影響，私人企業紛紛大力節省人事成本，此刻想找一份薪資高、福利優且制度健全的公司將越來越難，為有公家單位或公營企業才能夠保障穩定的收入及優渥的福利；因此，以往乏人問津的台電、中油、電信...等公營企業，轉眼間都變成就業市場上炙手可熱的超ㄏㄤ職業。
再加上近年來，經濟部所屬國營事業為配合行政院「大投資」計畫，努力加強各單位的汰舊換新工程，例如中油煉鋼結構、台電輸配電系統等設備改善，導致未來台灣電力公司及中國石油公司需要大量新血支援，以因應這波變動；因而自2001年恢復徵才後，年年調高徵才人數，從91年的187人、93年的476人，到95年更直接飆高到650人；其中徵才需求，台電主要是以電機、機械等電廠人員為主，也有部分財會、企管、資訊人才需求；中油則因應未來五到八年要完成練製結構改善、林園三輕場就地更新與雲林石化科技園區等三大投資計畫，亦需要大學以上的理工、工程、資訊、財會、企管背景人才投入。
從以上的分析得知，未來每兩年一次的台電及中油甄試將很有可能持續舉辦下去。接下來，我們就來深入介紹考上台電/中油的福利有哪些，以及有哪些不可不知的應考密技，讓大家對於這項考試不再心生恐懼，臨陣退縮，進而錯過擁抱黃金鐵飯碗的機會！
福利超優渥 一人得道 雞犬升天
像台電、中油這類的公營企業，福利往往不只造福個人，對於家庭父母、配偶、子女的照顧，可說是相當無微不至。
首先，就個人方面來說，除了優渥的本薪及大部分企業都有的年終獎金(4~5個月不等)、三節獎金(約1萬)之外，更有績效獎金、久任獎金、考核獎金、年度考核獎金、全勤獎金、退休獎金...等特殊獎勵制度；另外，公營企業對於退休金的發放是相當有保障且豐厚的，以台電公司為例，最高可獲得45個基數的退休金，光憑這點，就已經讓眾多私人企業的上班族搥胸頓足了，拼了命都要搶進公營企業的窄門了。
除了對個人的福利之外，對於員工各項生活津貼的補助，例如：結婚、生育、醫療、死亡、教育補助等經費支助，以及對員工配偶、直系血親、子女等家庭成員的完善醫療保險制度，這種的福利，對員工家庭經營上都發揮相當大的助益；此外，台電員工電費半價以及中油員工的免費油票，亦是台電/中油公司對員工撫恤的德政。了解各項優渥的薪資福利之後，想必各位讀者已經迫不及待想知道該如何成為其中一員了吧！以下就公開如何準備台電/中油甄試的 超猛密技：
密技一：考情資訊的收集
由於就業類考試的考試時程往往無法事先預知，頂多就像台電/中油甄試，可以預測大約兩年招考一次，但實際的考試日期卻無從得知，這就考驗著考生的資訊蒐集能力了。
至於考情資訊該如何獲得，有幾個方法可供參考：1.訂閱各大新聞網、考選部、金研院的電子報，即可掌握最新公佈的訊息；2.定期瀏覽台電、中油公司網站，以免錯過公告第一時間；3.定期瀏覽各大公職補習班網站，留意考情；4.多看新聞以及拜託親朋好友留意...等，都是不錯的選擇。
密技二：分散風險的策略
就業考試的不確定性太高，建議「不應該把雞蛋放在同一個籃子」，應同時準備兩種以上就業考試，並設定主要目標及次要目標，例如：呂同學今年初就知道台電中油要招考，他在準備的同時，獲悉中華電信的招考資訊，評估其考試科目差異不大，以台電中油為主，中華電信其次的設定下，同時準備兩種考試，發現只比原先準備台電中油甄試的科目多一兩科而已，卻可同時擁有兩種考試的應試機會，上榜的機率亦比其他人大的多。
另外，就算指設定考同一種考試，亦可多準備一兩科，以避免努力準備的類科當年沒有職缺，而造成遺憾；例如朱同學他原本設定想要考台電/中油的「企業國貿」，沒想到今年卻沒有這項職缺，如果他能夠多準備一科經濟學，如此一來，他就可以考今年的「業務行銷」，也就不會事後懊悔不已。
密技三：長期累積的實力
一般來說，就業考試不如國家及考試或者大考來的難，題型普遍亦都以選擇題居多，但是由於考試準備期短、準備範圍廣度等問題，往往讓考生無從準備起。
在此建議準備這項考試的考生，可以參考歷屆簡章，先了解大致的考試科目以及評估本身條件最適合考哪一類科，在進行目標的設定，一但設定目標後，建議盡快尋訪書局，購買相關的參考書，亦獲是多花點錢至專門的補習班進修；補習班除了可以提供考試相關的書籍以及積極的學習氣氛之外，對於考情資訊的提供亦可省去考生一些資訊蒐集上的麻煩，以便全力準備考試，這對於長期實力的累積十分有幫助。
密技四：短期衝刺的準備
像台電中油這類的就業特考，往往簡章公告後2~3個月內即進行考試，考生如果沒辦法在最短時間內一次複習完所有課程，往往在上考場時就會因為心虛而緊張；在這時候，歷屆考古題就可以發揮相當大的功效，建議考生可以趁機把所有考古題做過一遍，邊作答邊複習，甚至部份補習班會因應某些就業考試開設考前衝刺班，亦可讓考生短時間內提升實力，增加應考的信心。
密技五：臨機應變的能力
就業特考最困擾的地方就是每年的考科都會做些微調整，如果考生的應變能力不佳，往往在考試前就被宣布出局了。
至於該如何應變，首先需進行取捨，先評估自己對哪一類科的考試科目最有把握，並且判斷哪一考試類科的考試科目可以在最短時間內上手；接下來，擬定讀書計畫，強迫自己在設定的時間內唸完基本的書籍，至少基本觀念要讀通，因為考題大多是選擇題，如果真的不會做答，至少可以憑藉基本觀念進行猜題。
結語
台電、中油公司的福利制度縱然優渥，但是要擠進他們的大門，準備公司可不能少，整理以上五點密技跟讀者分享，期望大家都能衝破窄門，迎向幸福人生喔！
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